動機原理與幸福複利 / 配客嘉商業模式創新 / 化危機為轉機 / 高級旅館業的轉型 | Fellows 創新幸福工作學生活報 6/24/2022

那麼這週的電子報文章裡的內容,剛好是Fellows先生在去年撰寫的,是處在很多奇怪現象突然一起發生時刻的開始,Fellows先生在當下也發想了一些針對大環境不佳可行的解決建議,現在看起來,有些還是很值得參考,尤其是台灣從去年到現在撐過了許多風風雨雨,真的是值得大家替自己鼓勵一下,不過在慶幸底下,也可以開始在自己能力範圍內,嘗試著在未來很難預測的情況下,盡力讓自己和周遭的環境都可以升級,讓自己擁有好的體質和應變能力,來安然的渡過所有的困境。

Continue Reading動機原理與幸福複利 / 配客嘉商業模式創新 / 化危機為轉機 / 高級旅館業的轉型 | Fellows 創新幸福工作學生活報 6/24/2022

美食餐車 / 連鎖個性化 / 地方創生的前導場 / 電影院和串流的同步 | Fellows 創新幸福工作學生活報 6/17/2022

這週 Fellows先生的網站也沒有什麼大改版,但值得一提的是,關於迪士尼的這一篇圖文,是Fellows先生和前女性員工「肥編(賴品辰)(Wendy Lai)(Debbie Lai)」(現在想想,她的綽號真的很多....XD)( 2021年10月7日帶薪休假,2021年10月25日離職) 開始合力製作懶人包的開始,Fellows先生會提供題材和內容與肥編一起討論,並且由肥編將內容繪製出來,再由 Fellows先生做最後的審核和修改,把一個個重要的觀點濃縮成精簡圖文來呈現,這也是當時 Fellows先生和肥編所做的嶄新的嘗試....

Continue Reading美食餐車 / 連鎖個性化 / 地方創生的前導場 / 電影院和串流的同步 | Fellows 創新幸福工作學生活報 6/17/2022

農業升級 / 互補思維 / 幸福生產力 / 低生育率的解決辦法 | Fellows 創新幸福工作學生活報 6/10/2022

大家都有回味 Fellows先生過去的部落格內容嗎,這週過去的文章是 Fellows先生開始從幫助提升人們的遊戲開發思維轉型成為幫助提升人們整體的創新思維和持續性創新生產力的轉捩點,而且開始有部分的文章會針對時事問題提供解方,也是Fellows先生開始融合自己所學並且應用在身邊所遇到問題來創作的一個大躍進,從現在看到過去的文章也覺得這是Fellows先生真正找到自己定位和樂在寫作的開端,也開始找到了自己的價值,享受工作...

Continue Reading農業升級 / 互補思維 / 幸福生產力 / 低生育率的解決辦法 | Fellows 創新幸福工作學生活報 6/10/2022

創新與發明 / 夾娃娃店的商業模式創新 / 價值與價格 / AI 時代的新方向 | Fellows 創新幸福工作學生活報 6/03/2022

相對於上週,這週 Fellows先生比較沒有什麼網站開發的進度,但針對社群的經營,發現 Twitter 台灣人比較少用,而且貼文較具爭議性,所以 Twitter 的 po 文先暫時打住,目前先主要 focus 在 IG , Facebook, Linkedin 和 line官方帳號...

Continue Reading創新與發明 / 夾娃娃店的商業模式創新 / 價值與價格 / AI 時代的新方向 | Fellows 創新幸福工作學生活報 6/03/2022

競合關係 / 專業定位 / 收藏體驗經濟 / 品牌思維 | Fellows 創新幸福工作學生活報 5/27/2022

之前如果想註冊「 Fellows 創新幸福工作學內容社群」基本會員帳號的人都必須要手動輸入自己的 email 和 密碼另開一個帳號,略顯麻煩,所以有沒有什麼方法能更方便註冊登入來得到每次 Fellows先生發佈內容的第一時間更新通知和網站內容的收藏呢? 這個不方便的地方有解了,這週 Fellows先生開放了 Google 和 Facebook 帳號的註冊和登入,方便讀者不用另開一個帳號就可以註冊成為基本會員,現在在選單的「個人頁面」就可以看到這兩個按鈕來註冊登入了~

Continue Reading競合關係 / 專業定位 / 收藏體驗經濟 / 品牌思維 | Fellows 創新幸福工作學生活報 5/27/2022

You have reached the happy ending

No more pages to load